Depoimentos do povo
"É preciso que haja adaptação de processos seletivos, além de uma comunicação inclusiva e apoio às organizações. Principalmente, é necessário doutrinar os demais colaboradores para que isso seja leve e saudável."
Marcos Geovane Warken - Teutônia
"Para melhorar a inserção de pessoas com deficiência no mercado de trabalho, é preciso abrir mais vagas exclusivas e fortalecer políticas públicas que promovam a inclusão social e profissional."
Jeison Lauri da Rosa - Paverama
"Para melhorar a inserção das pessoas com deficiência no mercado de trabalho, é essencial combater o preconceito, promover a conscientização, garantir acessibilidade e criar políticas de inclusão reais. As empresas devem oferecer oportunidades de crescimento e ouvir as pessoas com deficiência na construção de ambientes mais justos e acolhedores."
Heloisa Hack - Teutônia
"De modo geral, a inclusão de pessoas com deficiência nas empresas envolve planejar práticas que valorizem as diferenças. Isso requer ambientes que reconheçam talentos, respeitem ritmos e acolham distintas formas de ser e trabalhar. Desta forma, é essencial considerar o tipo de tarefa, os objetivos esperados, o tempo de adaptação e as particularidades de cada indivíduo."
